QA инженер (Социальные и зарплатные решения)
вакансия от 06.06.2025Зарплата договорная
Работодатель: СБЕР
Показать контакты
Показать контакты
График работы: Полный рабочий день
TVtoken
Дополнительный заработок в свободное время за просмотр обзоров товаров и услуг. Получай деньги на карту! Никаких вложений, кроме 5 минут в день вашего времени!
Должностные обязанности
ИТ B2C - самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее. Наш трайб - Социальные и зарплатные решения. Основной наш продукт – Социальный, в него входит все, что связано с выплатами пособий, пенсий и мер социально поддержки, сервисы по расчету пенсии. Помимо этого, мы разрабатываем сервисы для автоматизации и упрощения получения государственных сервисов через приложение и сайт Сбера. Сейчас мы в поиске QA-инженера в команду развития Social Services, необходимых для оказания качественного сервиса для наших пенсионных и социальных клиентов. Цель проекта – осуществить модернизацию сервиса выплат пенсий в масштабе страны, а также провести технологическую трансформацию существующих сервисов на базе платформы Сбербанка (ЕФС, ППРБ). Обязанности проведение тестирования функционала разрабатываемого командой (фронтальные и бэковые системы); • разработка тест кейсов и планов по тестированию; • контроль за соблюдением требований релизной политики и ведение необходимых артефактов тестирования; • работа с дефектами; • предоставление отчетов по результатам тестирования; • работа с системами тест-трекинга и баг-трекинга (jira); • контроль среды тестирования. Требования • опыт разработки тест кейсов; • опыт тестирования API и WEB-приложений; • умение анализировать логи серверов приложений и локализовать причину сбоя; • опыт интеграционного тестирования систем; • понимание жизненного цикла разработки ПО Условия Комфортный и современный офис рядом с м. Кутузовская Конкурентная компенсация (оклад и премии по результатам деятельности) Ежегодный пересмотр зарплат Бесплатный спортзал в офисе и зоны отдыха ДМС, страхование жизни, льготное страхование для семьи Возможность профессионального роста по различным карьерным трекам внутри компании; Профессиональное обучение, семинары, тренинги, конференции; Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ Бесплатная подписка СберПрайм+ для сотрудников, скидки на продукты компаний-партнеров Вознаграждение за рекомендацию людей в команды Сбера Корпоративная пенсионная программа
ИТ B2C - самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее. Наш трайб - Социальные и зарплатные решения. Основной наш продукт – Социальный, в него входит все, что связано с выплатами пособий, пенсий и мер социально поддержки, сервисы по расчету пенсии. Помимо этого, мы разрабатываем сервисы для автоматизации и упрощения получения государственных сервисов через приложение и сайт Сбера. Сейчас мы в поиске QA-инженера в команду развития Social Services, необходимых для оказания качественного сервиса для наших пенсионных и социальных клиентов. Цель проекта – осуществить модернизацию сервиса выплат пенсий в масштабе страны, а также провести технологическую трансформацию существующих сервисов на базе платформы Сбербанка (ЕФС, ППРБ). Обязанности проведение тестирования функционала разрабатываемого командой (фронтальные и бэковые системы); • разработка тест кейсов и планов по тестированию; • контроль за соблюдением требований релизной политики и ведение необходимых артефактов тестирования; • работа с дефектами; • предоставление отчетов по результатам тестирования; • работа с системами тест-трекинга и баг-трекинга (jira); • контроль среды тестирования. Требования • опыт разработки тест кейсов; • опыт тестирования API и WEB-приложений; • умение анализировать логи серверов приложений и локализовать причину сбоя; • опыт интеграционного тестирования систем; • понимание жизненного цикла разработки ПО Условия Комфортный и современный офис рядом с м. Кутузовская Конкурентная компенсация (оклад и премии по результатам деятельности) Ежегодный пересмотр зарплат Бесплатный спортзал в офисе и зоны отдыха ДМС, страхование жизни, льготное страхование для семьи Возможность профессионального роста по различным карьерным трекам внутри компании; Профессиональное обучение, семинары, тренинги, конференции; Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ Бесплатная подписка СберПрайм+ для сотрудников, скидки на продукты компаний-партнеров Вознаграждение за рекомендацию людей в команды Сбера Корпоративная пенсионная программа
Требования к кандидату
Образование: Не указано
Опыт работы: не требуется
Образование: Не указано
Опыт работы: не требуется
Адрес места работы
г Москва
г Москва