Старший консультант в отдел трансфертного ценообразования

Команда трансфертного ценообразования ищет опытного консультанта (юр. лицо ООО "Технологии Доверия - Консультирование"). В данной группе работают профессионалы, специализирующиеся в вопросах применения законодательства о трансфертном ценообразовании. За последние несколько лет сотрудники департамента успешно реализовали множество проектов для предприятий различных отраслей: энергетической, горнодобывающей, автомобильной, металлургической, розничной торговли, фармацевтики, высоких технологий и коммуникаций, а также для юридических фирм, консалтинговых компаний, банков, финансовых институтов и др.

Чем предстоит заниматься:

• Участие в проектах по трансфертному ценообразованию для крупных российских и международных групп компаний;
• Подготовка документаций и политик по трансфертному ценообразованию;
• Проведение исследований рыночного уровня цен и рентабельности;
• Участие в подготовке консультаций для клиентов по вопросам трансфертного ценообразования, в т.ч. рекомендации по структурированию деятельности компании с точки зрения налогового законодательства, планирование ценообразования в цепочке поставок, выявление потенциальных налоговых рисков и пр.;
• Сбор и анализ информации о компаниях (в т.ч. финансовая информация, структура группы, конкурентная среда, законодательство соответствующих юрисдикций и пр.);
• Отслеживание изменений в налоговом законодательстве РФ, анализ административной и судебной практики;
• Помощь сотрудникам отдела в административном сопровождении проектов (составление договоров, выставление счетов);
• Участие в организации мероприятий отдела (подготовка презентаций и проведение семинаров для клиентов TeDo).

Профиль идеального кандидата для нас:

• Предпочтительная специализация: «финансы», «экономика», «налогообложение», «бухгалтерский учёт», «математика», «право»;
• Знание законодательства по трансфертному ценообразованию и основ налогообложения;
• Опыт работы в области трансфертного ценообразования 1-2 года
• Аналитические способности;
• Навыки управления командой;
• Умение работать в команде;
• Ориентированность на результат;
• Уверенный пользователь ПК (Microsoft Office);
• Возможность работать полный день.

Мы предлагаем:

• Конкурентную заработную плату и бонусы, объективную и прозрачную систему оценки прогресса по карьерной лестнице (повышения возможны не только по результатам года, но и в течение года);
• Расширенное ДМС со стоматологией, полис для выезжающих заграницу, корпоративный врач в офисе, онлайн-платформа с бесплатной психологической поддержкой;
• Широкая внутренняя программа обучения, участие в конференциях и вебинарах, оплата сертификатов по повышению квалификации, корпоративная библиотека, дополнительные курсы;
• Корпоративные гаджеты.